Assicurare l’efficienza degli impianti dal punto di vista meccanico per garantire la capacità produttiva costante e la sicurezza degli impianti del reparto di competenza, nel pieno rispetto e controllo della normativa di qualità, ambiente e sicurezza.
La risorsa si occuperà di:
- Intervenire e risolvere i guasti meccanici ai vari impianti del Reparto di competenza
- Eseguire i controlli periodici e gli interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva previsti
- Controllare il corretto funzionamento degli impianti e segnalare puntualmente eventuali anomalie fornendo proposte di intervento e/o miglioramento
- Collaborare con i colleghi della Manutenzione Elettrica o con le figure di produzione per acquisire le informazioni necessarie ed intervenire nella manutenzione dell'impianto, in sicurezza
Il candidato/a ideale si presenta con i seguenti requisiti:
- Diploma Tecnico – Perito Industriale Capotecnico o Perito Meccanico o Meccatronico o qualifica tecnica almeno triennale oppure esperienza di manutenzione in ambito industriale
- Età massima 45 anni
- Gradita abilitazione (altrimenti effettuata dall’azienda) di: conduzione Carrelli Elevatori, Gru a Carroponte, PLE Piattaforme Aeree, Lavori in Quota, Spazi confinati e/o sospetti inquinamento
- Buona conoscenza dei principi pneumatica, oleodinamica, meccanica, lettura del disegno tecnico, strumenti tecnici di misura
- Conoscenza delle tecniche di saldatura e principi taglio ossigas
- Buone capacità di analisi, problem solving, capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team
- Determinazione, serietà, flessibilità e sensibilità alla sicurezza propria ed altrui
Si offre:
- Contratto iniziale a Tempo Determinato, livello da definire in base all'esperienza
- Orario full time dal lunedì al venerdì dalle ore 8.00-12.00 e dalle ore 13.00-17.00 – disponibilità ai turni e a lavorare, se necessario nei giorni di sabato e/o domenica
Luogo di lavoro: Luogo di Lavoro: Odolo (BS)
Richiesta la residenza/domicilio nell’arco di massimo 35 Km I presenti annunci sono rivolti all'uno e all'altro sesso ai sensi della Legge 903/77. Il/La candidato/a deve prendere visione dell'informativa privacy riportata in basso alla pagina.